（原标题：公司舆情治理轨制（2024年12月））开云官网切尔西赞助商
玉禾田环境发展集团股份有限公司 舆情治理轨制
第一章 总则 第一条 为了保证玉禾田环境发展集团股份有限公司（以下简称“公司”）搪塞各样舆情的才调，诞生快速反应和济急处置机制，实时、妥善处理各样舆情对公司股价、买卖信誉及闲居分娩谋略行径变成的影响，切实保护投资者正当权益，把柄干系法律、行政功令、标准性文献和《玉禾田环境发展集团股份有限公司功令》（以下简称“《公司功令》”）的沟通功令，特制定本轨制。
第二条 本轨制所称舆情包括： （一）报刊、电视、积累等媒体对公司进行的负面报谈； （二）社会上存在的仍是或将给公司变成不良影响的传言或信息； （三）可能大约仍是影响社会公众投资者投资取向，变成股价至极波动的信息； （四）其他波及公司信息表现且可能对公司股票过头繁衍品来去价钱产生较大影响的事件信息。
第三条 舆情信息的分类： （一）紧要舆情：指传播领域较广，严重影响公司公众形象或闲居谋略行径，使公司仍是或可能遇到耗费，仍是或可能变成公司股票过头繁衍品种来去价钱变动的负面舆情； （二）一般舆情：指除紧要舆情以外的其他舆情。
第二章 舆情治理的组织体系过头责任职责 第四条 公司搪塞各样舆情（尤其是媒体质疑危急时）实行团结指导、团结组织、快速反应、协同搪塞。属目职能部门的反应与勾搭，提高防备声誉风险和处置声誉事件的才和洽效果。
第五条 公司建树搪塞舆情治理责任指导小组（以下简称“舆情责任组”），由公司董事长任组长，董事会文书任副组长，成员由公司其他高档治理东谈主员及干系职能部门崇拜东谈主组成。
第六条 舆情责任组是公司搪塞各样舆情（尤其是媒体质疑信息）处理责任的指导机构，团结指导公司搪塞各样舆情的处理责任，就干系责任作念出决策和部署，把柄需要磋议决定公司对外发布信息，主要责任职责包括： （一）决定运行和隔绝各样舆情处理责任的干系事宜； （二）评估各样舆情信息对公司可能变成的影响以及波及领域，拟定各样舆情信息的处理决策； （三）协团结组织各样舆情处理过程中对外宣传报谈责任； （四）崇拜作念好向证监局的信息上报责任及深圳证券来去所的信息交流责任； （五）各样舆情处理过程中的其他事项。
第七条 舆情责任组的舆情信息采集设在公司证券事务部，崇拜对媒体信息的治理，证券事务部不错借助舆情监测系统，实时采集、分析、核实对公司有紧要影响的舆情、社情，追踪公司股票过头繁衍品来去价钱变动情况，研判和评估风险，并将各样舆情的信息和处理情况实时上报董事会文书。
第八条 公司及子公司过头他各职能部门等作为舆情信息采集配合部门，主要应践诺以下职责： （一）配合开展舆情信息采集干系责任； （二）实时向公司证券事务部通报日常谋略、合规审查及审计过程中发现的舆情情况； （三）其他舆情及治理方面的反应、配合、实施等职责。
第九条 公司及子公司过头他各职能部门沟通东谈主员敷陈舆情信息应算作念到实时、客不雅、着实，不得迟报、谎报、瞒报、漏报。
第三章 各样舆情信息的处理原则及模范 第十条 各样舆情信息的处理原则： （一）实时反应、合理制定治理决策。公司日常应保持对舆情信息的敏锐度，赶快给与行动，快速制定相应的媒体危急搪塞决策，霸占先机； （二）积极回答、诚实交流。公司在处理危急的过程中，应保证信息着实、准确、无缺，不夸大及歪曲事实，保证对外交流讯息的一致性。在不违抗干系功令的情形下，保持与媒体的诚实交流，解答媒体疑问、减少诬陷和疑忌，把柄事件发展情况，制定进一步的搪塞决策； （三）客不雅公谈地表现事实真相。公司在处理危急的过程中，应实时核查干系信息，保持客不雅、中立的格调，不情怀化，低调治理、暂避对抗，更好地分析和研判舆情发展，减少因主不雅成分变成的荒唐和耗费，以公谈的格调获得公众对公司的信任感； （四）系统运作、组织引导。在舆情搪塞的过程中，责任小组应深切拜访和磋议，全面掌抓情况，系统化地制定和实施搪塞决策，积极引导，掌抓主导权，减少不良影响，塑造细腻社会形象。
第十一条 舆情信息的敷陈经由： （一）瞻念察各样舆情信息并作念出快速反应，公司证券事务部责任主谈主员、公司及子公司干系职能部门崇拜东谈主在瞻念察各样舆情信息后立即呈报至董事会文书； （二）董事会文书在瞻念察上述舆情后，应在第一技术了解舆情的沟通情况，如为紧要舆情，除向舆情责任组组长敷陈外，还应当向舆情责任组敷陈。 （三）若发现各样舆情信息波及公司的不相识成分时，需实时向中国证监会派出的监管机构及深圳证券来去所敷陈。
第十二条 一般舆情的处置：一般舆情由舆情责任组组长和董事会文书把柄舆情的具体情况纯真处置。
第十三条 紧要舆情的处置：发生紧要舆情，舆情责任组组长应视情况召集舆情责任组会议，就搪塞紧要舆情作出决策和部署。证券事务部同步开展实时监控，密切关心舆情变化，舆情责任组把柄情况给与多种模范甘休传播领域。 （一）赶快拜访、了解事件着实情况； （二）实时与刊发媒体交流情况，防卫媒体跟进导致事态进一步发酵； （三）加强与投资者交流，作念好投资者的沟通、来访及拜访责任。充分施展投资者热线和互动易平台的作用，保证各样交流渠谈的通顺，实时发声，向投资者抒发积极格调，客不雅传达公司信息，作念好引导化解责任，使市集充分了解情况，减少误读误判，防卫网上热门扩大； （四）把柄需要通过官网等渠谈进行清晰。各样舆情信息可能或仍是对公司股票过头繁衍品种来去价钱变成较大影响时，公司应当实时按照深圳证券来去所沟通功令发布清晰公告； （五）对虚拟、传播公司作假信息或误导性信息的媒体，必要时可给与发送《讼师函》、拿告状讼等模范制止干系媒体的侵权行动，珍视公司和投资者的正当权益； （六）加强危急复原治理，对危急处理终结进行全面评估，并制定复原治理臆想的实施，追想教育，束缚进步公司在危急中的搪塞才调。
第四章 职守根究 第十四条 公司里面沟通部门及干系知情东谈主员对前述舆情负有守秘义务，在该类信息照章表现之前，不得暗里对外公开大约泄露，不得运用该类信息进行内幕来去。如有违抗守秘义务的行动发生，给公司变成耗费的，公司有权把柄里面功令进行处理，组成行恶的，将照章根究其法律职守。
第十五条 公司激动、本体甘休东谈主、紧要金钱重组沟通方、信息知情东谈主或聘用的参谋人、中介机构责任主谈主员应当战胜守秘义务，不得私行表现公司信息，如由此甚而公司遇到媒体质疑，毁伤公司买卖信誉，或导致公司股票过头繁衍品价钱变动，给公司变成耗费的，公司不错把柄具体情形保留根究其法律职守的权柄。
第十六条 干系媒体虚拟、传播公司作假信息或误导性信息，对公司公众形象变成恶劣影响或使公司遇到耗费的，公司将把柄具体情形保留根究其法律职守的权柄。
第五章 附则 第十七条 本轨制由公司董事会崇拜改进和证明。
第十八条 本轨制自公司董事会审议通事后收效。
第十九条 本轨制未尽事宜，按国度沟通法律功令和《公司功令》等功令实施；本轨制如与日后颁布或改进的沟通法律功令和照章定门径改进后的《公司功令》相招架，则应把柄沟通法律功令和《公司功令》的功令实施。
玉禾田环境发展集团股份有限公司 二〇二四年十二月二十六日开云官网切尔西赞助商